駿伯人力集團成立于2003年,全國連鎖,分公司遍及全國,人事代理社保服務(wù)網(wǎng)點350多個。擁有勞務(wù)派遣服務(wù)資質(zhì)的、實力雄厚、管理規(guī)范、信譽較好和服務(wù)有保障的勞務(wù)派遣機構(gòu)提供代理薪酬社保相關(guān)事務(wù)保障服務(wù)和管理。
通過互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)將傳統(tǒng)的社保繳納層層分解,實現(xiàn)了平臺化和系統(tǒng)化,而且信息共享到云端。計算準(zhǔn)確,信息透明可查。企業(yè)需降低成本、舒緩資金壓力,克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟弱點。在國內(nèi)由于勞工權(quán)利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及,人事直接間接費用及用工成本不斷地升高,人力資源管理外包則可以降低企業(yè)風(fēng)險,引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營核心資源,發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。
企業(yè)、工廠、辦事處、分公司,新登記成立的單位因沒有設(shè)立人力資源部,沒有專人負責(zé)辦理社保登記,耽誤了勞動用工備案及社保增員工作,或者想降低社保成本,統(tǒng)一以較低的參保成本為員工購買社保的,勞務(wù)派遣(企業(yè)社保外包)合適的選擇。
駿伯人力集團中山勞務(wù)派遣、人事外包中山企業(yè)社保代理服務(wù)優(yōu)勢:
1.行業(yè)內(nèi)先投入巨資打造軟硬件兼優(yōu)的平臺,完善的人力資源信息管理系統(tǒng),可以按客戶的要求完成個性化的服務(wù),實現(xiàn)信息全國范圍的即時查詢。
2.擁有高素質(zhì)、穩(wěn)定的服務(wù)團隊,包括招聘、客戶服務(wù)部、社保福利保障部,勞動保障法務(wù)部、企業(yè)管理信息網(wǎng)絡(luò)部等眾多后臺團隊支撐。
3.企業(yè)單位薪酬和社保優(yōu)化服務(wù),讓企業(yè)更合規(guī)合理地降低用人用工成本,達到企業(yè)效益的優(yōu)化和提升。
4.駿伯人力集團網(wǎng)點分布:建立了北京、上海、廣州、深圳、中山、重慶、成都、西安、青島、南京、蘇州、杭州為中心覆蓋全國350個網(wǎng)點,業(yè)務(wù)覆蓋31省份。
駿伯人力資源集團(中山)有限公司
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