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靈活用工勞務派遣,人事社保外包紹興五險一金代理

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發(fā)貨期限: 自買家付款之日起 3 天內(nèi)發(fā)貨
所在地: 廣東 佛山市
有效期至: 2025-08-14
最后更新: 2024-09-11 15:04
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詢價
公司基本資料信息
 
 
產(chǎn)品詳細說明
駿伯人力集團擁有熟悉人事管理、社會保險、勞資關系、勞動法律、勞動仲裁等人力資源外包服務的客戶服務專員,聘請了多位法務顧問,可為客戶在人事管理制度及出現(xiàn)勞動爭議時提供良好的勞動事務咨詢,提供咨詢和解決方案。

駿伯勞務派遣服務內(nèi)容和流程,派遣的形式,人事外包,勞務派遣服務范圍,勞務外包,稅務申報,代發(fā)工資,紹興五險一金代辦,企業(yè)管理咨詢等。

一、紹興勞務派遣、人事服務、紹興社保外包的優(yōu)勢:
1.降低用人成本支出
用人單位在核算派遣人員的總支出時,一是考慮崗位效益。二是以市場價格制定工資標準。三是不需要為被派遣人員額外支付其它計劃外的費用,勞務派遣綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。  
2.人事管理便捷規(guī)范
用人單位可以在業(yè)務增加時增加人員,業(yè)務減少時減少人員,用人方式機動靈活。
3.降低勞動爭議風險
在有關政策指導下,用人單位和派遣單位簽訂派遣服務協(xié)議,派遣單位與派遣員工簽訂勞動(聘用)合同,用人單位與派遣員工只是一種有償使用關系。這樣用人單位就可避免與派遣員工在人事勞動關系上可能出現(xiàn)的爭議。

二、紹興企業(yè)選擇勞務派遣的作用有哪些:
1. 使流動就業(yè)組織化
通過以下兩種方式,勞務派遣實現(xiàn)了農(nóng)村勞動力向城鎮(zhèn)的有序轉移:一是輸入地有關部門成立勞務派遣機構,將轉移勞動力集中管理,以滿足當?shù)貙D移勞動力的需要;二是輸出地在輸入地成立勞務派遣機構,幫助輸出地勞動力轉移就業(yè)。
2. 使靈活就業(yè)組織化,有利于解決供需錯位問題,降低風險 以家政服務公司為例。主要有三種類型:一是社會團體開辦;二是民營;三是社區(qū)服務中心。
3. 促進體制內(nèi)就業(yè)機制轉換,勞務派遣在我國的特殊作用在于,它被作為一種利用現(xiàn)有資源、把下崗職工、失業(yè)人員組織起來進行創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的行動,促進了體制內(nèi)就業(yè)機制的轉換。
4. 提高用工效率,進而提高企業(yè)的經(jīng)濟效率 勞務派遣滿足用工單位需求的微觀功能是它基本的作用。

駿伯人力資源集團(紹興)有限公司
聯(lián)系人:陳經(jīng)理
手機微信同號:18902802393
微信同步在線: fschj301
地址:浙江省紹興市越城區(qū)鑒湖王家葑村陽名文化創(chuàng)意園內(nèi)2幢
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