人力資源外包(企業勞動事務外包,企業社保外包、薪酬外包)就是企業為更好的發展,集中精力在戰略核心上,通過與第三方機構合作,將企業HR管理中瑣碎、復雜且需要系統操作的人事、社保、工資事務工作轉移的一種外包模式。
駿伯人力集團業務覆蓋全國各省會,以京津及環渤海經濟圈、大灣區珠三角、長三角為核心,以創新能力、大視野的團隊、高瞻遠矚的戰略眼光和高超的運營管理水平,成為社會認可、客戶信賴、員工自豪的競爭力十足的人力資源行業標桿企業。
杭州社保事務代理公司的外包服務優勢和幫助:
針對企業社保事務代繳主要有: 辦理企業社保登記:提供小微企業社保登記,包括社保登記手續辦理,社保網上申請,更新,以及社保增減員辦理新進,轉入,轉出,招退工備案等人力資源服務。足不出戶,讓您享受易得保帶來的工作便捷,解決社保難題!規避社保風險!
在國內由于勞工權利意識的高漲、就業安全體系和勞動法令的普及,人事直接間接費用及用工成本不斷地爬升,人力資源管理業務外包則可以降低企業風險,擺脫HR雜務。駿伯集團網點分布:建立了以北京、上海、廣州、杭州為中心覆蓋全國的350多個社保網點,覆蓋國內31省份,覆蓋全國一二三線城市。
駿伯人力集團成立于2003年3月,為杭州市內中小企業、跨國公司及代表處、外資企業、分支機構、個體戶及市民提供便利、省成本合適的企業單位職工社保托管代理解決方案。
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